惠州市公安局招聘警務(wù)輔助人員公告

因我局工作需要，根據(jù)《廣東省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》、《惠州市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》等文件規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會招聘警務(wù)輔助人員79名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、 指導(dǎo)思想

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘警務(wù)輔助人員，確保聘用人員素質(zhì)。

二、招聘崗位

（一）指揮中心文職輔警接線員崗位：60人，其中男性30人，女性30人，具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

（二）交警支隊勤務(wù)輔警崗位：14人，限男性，具有國家承認(rèn)的高中/中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

（三）機(jī)場分局勤務(wù)輔警崗位：5人，限男性，具有國家承認(rèn)的高中/中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

三、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護(hù)憲法、遵守國家法律法規(guī)；

（三）遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛并自愿從事輔警工作；

（四）具有正常履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和工作能力；

（五）年齡18周歲至35周歲(1985年11月10日至2002年11月10日期間出生)

（六）矯正視力5.0以上，勤務(wù)輔警崗位男性身高168CM以上，身體健康，體形端正，無明顯紋身;

（七）報考人員在同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶、子女、退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個人、警察類院校畢業(yè)生、具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)和專門技能的人員。                                    

（八）有以下情況之一的，不得報名：

1.因犯罪受過刑事處罰的人員和受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的；

2.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或辭退的；

3.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

4.曾被行政拘留、收容教育或者有吸毒史的；

5.曾因違反公安機(jī)關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的；

6.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的；

7.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

四、用工方式和福利待遇

(一) 按照程序辦理聘用手續(xù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系。

(二) 指揮中心文職輔警勞動報酬為4575元/人/月（含五險一金）、勤務(wù)崗位輔警勞動報酬為3825元/人/月（含五險一金）；法定節(jié)假日補(bǔ)貼5000元/人/年及法定節(jié)假日加班等其他福利待遇。

（三）輔警薪酬和其他福利待遇實行動態(tài)調(diào)整機(jī)制，根據(jù)社會發(fā)展情況，適時調(diào)整薪酬水平和福利待遇，統(tǒng)一購買人身意外保險，服裝由公安局統(tǒng)一發(fā)放。

五、招聘程序和步驟

此次公開招聘采取網(wǎng)上報名、資格審查、考試、面試、體檢、政審、錄用等步驟實施。

（一）網(wǎng)上報名

1、報名時間：2020年11月16日至11月20日 18:00，報名采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，逾期不接受報名。

2、報名方式：

 搜索微信小程序“惠州公安輔警招錄報名”，點擊報名小程序，即可報名（微信報名流程附后）。

3、報名人員需上傳以下證件和材料：

（1）居民身份證（正、反面）的復(fù)印件；

（2）本人學(xué)歷證書、戶口簿（戶主頁和本人頁）的復(fù)印件；

（3）其他能證明符合優(yōu)先的相關(guān)證件（如退伍證等）的復(fù)印件；

（4）本人信用征信證明（中國人民銀行打?。?；

（5）在職的公安機(jī)關(guān)輔警需所在單位出具同意報考證明;

（二）資格審查

對報名人員的年齡、學(xué)歷等應(yīng)聘資格進(jìn)行審核，凡提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格；初步審核合格者，通知進(jìn)行考試。

（三）考試

包括筆試、體能測試和面試?？荚嚳偝煽?span>=筆試成績×45%+體能測試10%+面試成績×45%。考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。

1.筆試。采取閉卷、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)無紙化考試方式進(jìn)行理論考試，理論考試內(nèi)容包括公安基礎(chǔ)知識、法律法規(guī)和行政素養(yǎng)等，試題全部隨機(jī)在題庫中抽取，所有題庫及答案均可在本公告附件中下載。報名表及試題庫在本公告附件中下載。筆試滿分一百分，合格線為60分。成績合格者將按成績高低排序，以報考崗位招錄人數(shù)1:3的比例進(jìn)入體能測試環(huán)節(jié)。

2.體能測試。男子測試項目為1000米長跑，女子測試項目為800米長跑（體能測試評分標(biāo)準(zhǔn)附后）。

3.面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測試考生的綜合分析、計劃組織協(xié)調(diào)、解決問題等方面的綜合能力。面試分按100分計算，面試分?jǐn)?shù)按45%比例計入總成績。

最終按筆試、體測、面試總成績由高至低擇優(yōu)錄取，筆試合格者未被錄取的，將錄入輔警考生備選庫，成績在一年內(nèi)有效，可作為輔警補(bǔ)錄依據(jù)。

（四）體檢

體檢人選以應(yīng)招聘人數(shù)1：1的比例確定；參加體檢人員由招聘單位安排到指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行規(guī)定項目體檢，體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)實施。體檢中出現(xiàn)不合格或放棄體檢的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。

（五）政審

從違法犯罪記錄、個人征信、文化程度、家庭成員及社會關(guān)系、涉黃涉毒等方面進(jìn)行政審。

（六）錄用

經(jīng)資格審查、筆試、體能測試、面試、體檢、政審等方面均合格的，予以錄用。被錄用人員需參加為期兩周的培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方可上崗。培訓(xùn)合格后，按有關(guān)規(guī)定辦理試用手續(xù)，試用期3個月，試用期滿經(jīng)考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。

六、其他事項

（一）考生報名前須認(rèn)真閱讀本公告。  

（二）本次公開招聘不收取任何報名費用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（三）資格審查貫穿招聘的全過程，報考人員在招聘過程中為取得報考資格故意隱瞞、弄虛作假的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實或發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的直接取消報考資格，已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，報考人員承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

（四）本公告未盡事宜由惠州市公安局政治處人事科負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0752-2868269。  

附件:1.微信報名流程     

         2.體能測試評分標(biāo)準(zhǔn)

         3.題庫

                             惠州市公安局

             　　                          2020年11月10日

附件（點擊下載）

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