惠州眾能人力資源服務(wù)有限公司招聘公告

惠州眾能人力資源服務(wù)有限公司現(xiàn)公開招聘若干名園區(qū)工作人員，此次公開招聘的員工為項目派駐人員，外派至中韓（惠州）產(chǎn)業(yè)園工作，產(chǎn)業(yè)園位于惠州市仲愷高新區(qū)潼湖鎮(zhèn)，園區(qū)有公寓宿舍和食堂（食宿費自理）。招聘事項公告如下：  

一、招聘崗位及要求  

（1）客服管理人員

崗位職責(zé)：

①維護住戶關(guān)系，組織住戶活動，收集住戶意見并提出建議，提升住戶滿意度。

②公寓整體及住戶內(nèi)日常安全巡查整改督促。

③完成公寓滿意度調(diào)查等各種經(jīng)濟及管理指標(biāo)。

④公寓品質(zhì)維護、整改、設(shè)備設(shè)施及智能化系統(tǒng)日常檢查及維護。

⑤完成上級交辦的各項工作任務(wù)。

招聘要求：

①有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

②要求年齡25-35歲，女性身高160cm以上。

③學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷。

④身體健康，較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

（2）客服人員

崗位職責(zé)：

①負責(zé)住戶接待、辦理住戶入住、合同簽訂、費用催繳、退租、清算等工作；

②解決住戶的需求，處理住戶的報修、投訴、需求等日常服務(wù)工作；

③住戶資料收集、整理、檔案資料建立及更新。

④完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

招聘要求：

①要求年齡22-35歲。

②學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷；有相關(guān)工作經(jīng)驗學(xué)歷要求可以放寬。

③有親和力，有耐心，做事認真負責(zé)。

④身體健康，較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

（3）工程管理人員

崗位職責(zé)：

①負責(zé)項目前期物業(yè)工程管理方案的制定；

②統(tǒng)籌項目承接查驗相關(guān)技術(shù)工作；

③協(xié)助和督促項目交付前的分戶檢驗及承接查驗工作，包括分戶檢驗計劃、流程的編制及實施階段的工作檢查和協(xié)調(diào)，并提供技術(shù)支持；

④負責(zé)傳遞落實公司品質(zhì)、安全相關(guān)管理要求；

⑤工程版塊的標(biāo)準(zhǔn)體系建立及日常管理工作；

⑥負責(zé)項目整體弱電安裝和專業(yè)工程的技術(shù)管理工作。

招聘要求：

①大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、工程管理、土建等相關(guān)專業(yè)。

②年齡28-45歲，情緒穩(wěn)定，責(zé)任心強，具有良好的職業(yè)道德。

③具備兩年以上物業(yè)工程（職能）或前介工作經(jīng)歷，熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、熟悉項目管理及公司工程專業(yè)工作標(biāo)準(zhǔn)及流程。

④有較好的品質(zhì)、安全知識，能夠發(fā)現(xiàn)問題并提供解決方案。

⑤熟悉物業(yè)設(shè)施設(shè)備運行、維護標(biāo)準(zhǔn)。

⑥具有較強的溝通表達能力，文字寫作能力，優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力。

（4）工程人員

崗位職責(zé)：

①負責(zé)園區(qū)范圍內(nèi)的正常運行的水電氣安裝及維修維護的工作；

②負責(zé)園區(qū)內(nèi)的室內(nèi)室外的照明及水電維修維護、電管線的維護，包括排水設(shè)備、電氣設(shè)備等工作；

③負責(zé)園區(qū)內(nèi)的弱電系統(tǒng)，計劃檢修、保養(yǎng)、配電線路安裝等工作；

④負責(zé)園區(qū)內(nèi)的所有監(jiān)控及安裝及維修維護工作；

⑤負責(zé)園區(qū)的所有修補漏工作。

招聘要求：

①年齡28-45歲，學(xué)歷大專以上有小區(qū)物業(yè)、酒店、商場電工從業(yè)經(jīng)驗可放寬。

②有實際操作能力較強，能獨立完成工作任務(wù)；

③工作勤奮，踏實肯干，能吃苦耐勞；

④誠信、務(wù)實、上進，具有良好的協(xié)調(diào)與溝通能力；

⑤敬業(yè)愛崗，良好的服務(wù)意識及團隊精神；

⑥具備電工操作證／上崗證，持有高、低壓操作證及電工等級證書。

（5）秩序組長

崗位職責(zé)：

①負責(zé)項目治安、消防安全管理和監(jiān)督工作；

②負責(zé)及時處理各類突發(fā)事件，制訂和實施應(yīng)急預(yù)案，定期組織消防演習(xí)；

③定期檢查本轄區(qū)消防、秩序執(zhí)勤工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并做好管理日志；

④制定培訓(xùn)計劃，負責(zé)督促部門員工的崗位培訓(xùn)與績效考核工作；

⑤負責(zé)制定適合本轄區(qū)秩序管理辦法及制度，負責(zé)轄區(qū)內(nèi)安保工作；

⑥組織召開秩序工作會議，及時傳達公司通知及管理要求；

⑦ 熟悉管轄區(qū)域內(nèi)物業(yè)基本情況、辦公場所、機動車基本數(shù)量、消防設(shè)施設(shè)備的基本情況。

招聘要求：

①高中及以上學(xué)歷，30歲以上45歲以下，退伍軍人、轉(zhuǎn)業(yè)干部優(yōu)先考慮。

②有三年以上公寓、住宅樓或商場保安管理的工作經(jīng)驗。

③工作勤奮，踏實肯干，能吃苦耐勞。

④誠信、務(wù)實、上進，具有良好的協(xié)調(diào)與溝通能力。

⑤敬業(yè)愛崗，良好的服務(wù)意識及團隊精神。

⑥熟悉物業(yè)管理行業(yè)政策法規(guī)。

（6）秩序隊長

崗位職責(zé)：

①以身作則，做好帶頭作用，領(lǐng)導(dǎo)本班隊員做好轄區(qū)內(nèi)的安全治安防患、公共秩序維護和客戶服務(wù)工作；

②帶崗執(zhí)勤，提前10分鐘集中上崗隊員，嚴(yán)格檢查著裝，交代執(zhí)勤要求和注意事項，與上一班做好交接，列隊換崗，保證不漏崗，巡視不脫崗；

③跟進檢查隊員工作紀(jì)律，工作質(zhì)量、履行崗位職責(zé)的情況，督導(dǎo)其工作，并協(xié)助處理有關(guān)事務(wù)；

④落實消防日檢、周檢、月檢、年檢工作具體執(zhí)行，對不合格的事項反饋到物業(yè)服務(wù)中心予以處理，保障消防系統(tǒng)處于良好狀態(tài)，消防通道無堵塞。

招聘要求：

①高中及以上學(xué)歷，30歲以上45歲以下。

②有相關(guān)工作經(jīng)驗，退伍軍人、轉(zhuǎn)業(yè)干部優(yōu)先考慮。

③工作勤奮，踏實肯干，能吃苦耐勞。

④誠信、務(wù)實、上進，具有良好的協(xié)調(diào)與溝通能力。

⑤敬業(yè)愛崗，良好的服務(wù)意識及團隊精神。

⑥服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能遵守和認同公司相關(guān)管理制度。

（7）秩序員

崗位職責(zé)：

①負責(zé)做好防火、防盜、防事故等工作，保障公司利益；

②嚴(yán)格按照公司規(guī)定，防止未經(jīng)許可的人員、車輛、物資擅自進入，維護公司的治安秩序；

③負責(zé)做好公司信件的登記發(fā)放工作，做好貨物進出的登記查驗、車輛進出指揮有序停放；

④及時處理區(qū)域內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件并及時報告。

招聘要求：

①人品端正，愛崗敬業(yè)，為人踏實，能吃苦耐勞。

②年齡25-40以內(nèi)（條件優(yōu)秀放寬至45周歲）。

③有相關(guān)工作經(jīng)驗，退伍軍人、轉(zhuǎn)業(yè)干部優(yōu)先考慮。

④工作勤奮，踏實肯干，能吃苦耐勞。

⑤敬業(yè)愛崗，良好的服務(wù)意識及團隊精神。

⑥服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能遵守和認同公司相關(guān)管理制度。

（8）保潔組長

崗位職責(zé)：

①負責(zé)全體保潔人員的日常管理工作和日常培訓(xùn)；

②負責(zé)管理區(qū)域的清潔工作；

③保證按質(zhì)按量完成所有分配的工作；

④承擔(dān)檢查、指導(dǎo)公共區(qū)域清潔、消殺、環(huán)境管理責(zé)任；

⑤制定每月公共區(qū)域清潔管理工作計劃，并負責(zé)抓好落實和做好人員調(diào)配、合理安排好員工的工作任務(wù)；

⑥每天巡視抽查項目內(nèi)衛(wèi)生質(zhì)量、檢查公共區(qū)域設(shè)施、并認真做好記錄、發(fā)現(xiàn)問題及時上報。

招聘要求：

①需要有同行業(yè)工作經(jīng)驗，主管崗位工作經(jīng)驗一年以上。

②年齡25-45以內(nèi)（條件優(yōu)秀放寬至50周歲）。

③吃苦耐勞，身體健康。

④熟練操作電腦優(yōu)先考慮。

（9）保潔員

崗位職責(zé)：

①負責(zé)園區(qū)、辦公樓、宿舍樓等衛(wèi)生打掃、維護，外圍，樓道打掃；

②保證按質(zhì)按量完成所分配的任務(wù)。

招聘要求：

①男女不限，50歲以下。

②吃苦耐勞，身體健康，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

（10）綠化工

崗位職責(zé)：

①負責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)的綠化養(yǎng)護工作，了解花草樹木的名稱、特性及病蟲害的防治。

②清楚各種養(yǎng)護規(guī)程，并按規(guī)程對責(zé)任區(qū)的花草樹木及時進行修剪、整型、清理、施肥、防病治蟲等，保持綠化四季處于良好狀態(tài)。

③熟練操作各種綠化工具、設(shè)備，清楚各種綠化物料的使用。

④按時按質(zhì)的完成責(zé)任區(qū)內(nèi)綠化的各項管養(yǎng)、種植、生產(chǎn)任務(wù)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理、上報。

招聘要求：

①男女不限，30-50歲以內(nèi)，身體健康。

②有一年以上綠植養(yǎng)護打理工作經(jīng)驗。

③有責(zé)任心，服從管理，能吃苦耐勞。

二、工資和福利待遇  

工程管理：6700元/月

工程：5100元/月

客服管理：6700元/月

客服：5100元/月

秩序隊長：6100元/月

秩序組長：5900元/月

秩序員：5700元/月

保潔組長：3400元/月

保潔：3100元/月

綠化工：3700元/月

三、工作單位和地點  

惠州市仲愷高新區(qū)潼湖

四、報名方式

有意者請將個人簡歷（附照片）及相關(guān)技能職稱證書掃描件發(fā)送到郵箱hzrcpq@163.com（請注明“姓名+崗位”）

咨詢電話：0752-2216989。